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Betriebsräte qualifizieren sich

Mitglieder von Betriebsräten bilden sich intensiv weiter. So die Ergebnisse einer neuen Studie von Dr. Gertrud Hovestadt im Auftrag der Hans-Böckler-Stiftung, die in Berlin vor Vertretern zahlreicher Institute vorgestellt wurde. Die Studie untersucht den Markt der Anbieter von Schulungen für Arbeitnehmervertreter in Betriebs- und Aufsichtsräten.

Im Jahr 2008 nahmen mehr als 80.000 Mitglieder von Betriebsräten und über 1.600 Arbeitnehmervertreter in Aufsichtsräten an Seminaren für ihre Funktion teil. Gut jedes
fünfte Betriebsratsmitglied in Deutschland nutzte 2008 damit ein entsprechendes Bildungsangebot, so die Untersuchung.

Dr. Winfried Heidemann, Bildungsexperte der Hans-Böckler-Stiftung, folgert aus diesen Resultaten: ''Die Daten zeigen, dass Arbeitnehmervertreterinnen und - vertreter ein hohes Interesse daran haben, sich für ihre Vertretungstätigkeit zu
qualifizieren. Das kommt einer professionellen Arbeit zu Gute''.

Für die Studie befragte die Bildungsforscherin gut 50 Anbieter von Seminarangeboten für Arbeitnehmervertreter. Es wurden 187 Institute/Organisationen zusammengetragen, die solche Angebote machen und dabei schriftlich und anonym befragt. Die Studie liefert auch Daten über die durchschnittliche Dauer der Seminare, über Gründe für Seminarabsagen und die Erwartungen der Institute zur weiteren Entwicklung der Nachfrage. Eine solche Untersuchung gab es bisher nicht.

Dr. Gertrud Hovestadt ist wissenschaftliche Leiterin von www.edu-research.de und Mitbegründerin der EDU-CON Strategic Education Consulting GmbH. EDU-Research ist die unabhängige, wissenschaftliche Schnittstelle für Bildungsforschung, Bildungspolitik und Bildungsmanagement. Unter dem gemeinsamen Dach von EDU-CON bietet www.edu-research.de zusammen mit
www.edu-consulting.de, www.edu-design.de und www.edu-training.de Entscheidungsträgern im Bildungssektor Know-how und eine breite Palette an Dienstleistungen aus einer Hand.



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